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2、技術支持工程師（5人）

崗位職責：

1、 提供技術支持、培訓及客戶培訓工作，定期對銷售及技術人員提供培訓與方案支持，配合完成項目實施、驗收工作；

2、 跟蹤數(shù)據(jù)中心最先進的電源技術解決方案，研發(fā)新產(chǎn)品，提高市場競爭力；

3、 擬定公司技術開發(fā)計劃，加大技術管理人才培養(yǎng)力度, 培養(yǎng)專業(yè)技術人員；

4、 編制、修訂和審核公司主營產(chǎn)品的技術資料文檔，改進和規(guī)范工作流程, 制定產(chǎn)品統(tǒng)一標準，實現(xiàn)產(chǎn)品的規(guī)范化管理；

5、 進行市場調研，搜集整理國內外產(chǎn)品發(fā)展信息，學習行業(yè)先進技術、收集前沿技術資料，以研發(fā)具有競爭力的新型產(chǎn)品；

6、 完善產(chǎn)品電子設計、結構設計、加工工藝設計，樣品試制,保證產(chǎn)品可靠性；

7、 善于理解客戶需求，處理、協(xié)調客戶工作，進行售前技術分析支持工作；

8、 提供新技術引進和產(chǎn)品開發(fā)計劃、實施，確保產(chǎn)品品種不斷更新和擴大。

任職資格：

1、 35周歲以下，電子、自動化等相關專業(yè)本科及以上學歷，有一年以上技術支持工作經(jīng)驗；

2、 對UPS電源產(chǎn)品的技術、性能、市場熟悉，并熟悉系統(tǒng)安裝、調試過程；

3、 較強的獨立分析和解決問題的能力，良好的英語讀寫聽說能力；

4、 強烈的責任感和很好的團隊合作精神，具備很強的自學能力，能夠承受工作壓力。